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スペシャリスト・スペシャリストを目指す方に

スペシャリスト・スペシャリストを目指す方に

『どんな人が学び、成果を上げているのか?』

- FP(フィナンシャルプランナー)、税理士、会計士、生命保険など
 金融のスペシャリスト
- 医師、看護士、整体士、リハビリ療法士など医療のスペシャリスト
- 教師、研修講師、人事担当者など人材育成のスペシャリスト
- 経営者、コンサルタントなどマネジメントのスペシャリスト
- セールス、マーケティング、MD(マーチャンダイジング)など
  現場のスペシャリスト

共通するのは何でしょうか? それは人の心を深く理解し、固い信頼関係を築くことが最重要だと言う事です。どのスペシャリストも専門分野の知識だけでは生き残ってはいけません。ましてや将来描く成功など遥か遠くの事でしょう。彼らの成果はまちまちです。ですが、全て彼ら自身で心からフィットする目標を持ち、それを達成しているのです。時には目標以上の成果を達成することもありますし、目標に到達しなかった事もあります。ですが、彼らはそこからも学んでいます。

彼らに失敗はありません、あるのはフィードバックのみなのです。

希望とリスクを見据える

真のスペシャリストにはこの両方を見据える力が必要です。NLPではスペシャリストに必要な五感が磨かれるため、顧客の本音を聞きだしたり、感じる事が出来ます。そうなるとチャンスに鋭くなり、多くのオプションを手に明るい希望を描くことが出来ます。

また見えないリスクをも敏感に感じ取れるようになり心に余裕が生まれます。更にはあらゆるピンチをチャンスに変えてしまったり、苦手な事を簡単に克服していく力をつけていきます。

他者と差別化

想像してみてください。あなたを信頼して、あなたの仕事振りに惚れこむ顧客の目の輝きを。顧客に希望とリスクを気づかせ、彼らの明るい将来を描いている姿を。

専門分野の知識や実績などの競争や価格競争に陥れば、そこにはただ、毎日が忙しく味気ない不毛な時間が待っているだけではないでしょうか。現代のように競争がますます激しくなる状況で最後に差別化できるポイントは、顧客との信頼関係と顧客すら気づいていない彼らの本当の気持ちを気づかせることです。人はアドバイスだけでは動きません。その人が心から納得する答えを得て初めて自ら行動するようになります。あなたの専門性を活かし人を動かすためにもこの領域の差別化は重要なのです。

感性研究所のNLPでは、あなたはスペシャリストとしての自分の成長をはっきりと見ることができるでしょうし、成長した自分の内なる声を聞く人もいるでしょう。そして成長の感じをじっくり心の奥深くから感じることもあるでしょう。

あなたは既にスペシャリストとしてあなたらしく成功する全ての資源を持っています。私たちのNLPはその資源を掘り起こし、有効に活用する手立てを一緒になって見つけることなのです。